Heineken ha anunciado su intención de recortar entre 5.000 y 6.000 empleos durante los próximos dos años, lo que representa alrededor del 7% de su plantilla global. Esta drástica medida busca aumentar la productividad y reducir costos tras la reciente caída en el volumen y los ingresos netos de la compañía durante el ejercicio 2025.
Prioridades y optimización operativa
Según Dolf van den Brink, consejero delegado de Heineken, que dejará su puesto el 31 de mayo, «nuestra principal prioridad es acelerar el crecimiento, financiado mediante un aumento de la productividad y cambios en el modelo operativo que incluirán una considerable intervención en los costos durante los próximos dos años». Él también ha aclarado que los plazos de estas medidas variarán dependiendo del mercado y se adaptarán a las circunstancias locales.
La cervecera ha defendido la adopción de un modelo operativo más simple y eficiente. En este contexto, se están implementando Empresas Operadoras Multimercado (MMO), con la expectativa de tener cuatro de ellas funcionando en Europa dentro de los próximos seis meses.
Aumento de productividad y sostenibilidad
Con el fin de financiar sus proyectos de crecimiento, Heineken buscará potenciar la productividad mediante la optimización de su cadena de suministro a través de la digitalización, el cierre de operaciones selectivas, y la salida de empresas donde no exista una clara ruta hacia el crecimiento sostenible. Además, se prevé la transición de aproximadamente 3.000 puestos a Heineken Business Services (HBS).
El objetivo de estas medidas es reducir la plantilla global en los próximos dos años. La empresa estima que eso podría traducirse en ahorros brutos anuales de entre 400 y 500 millones de euros, permitiendo así una mayor inversión en marcas y capacidades específicas, a la vez que se impulsa un sólido crecimiento de los beneficios operativos.
Perspectivas en España
Por otro lado, fuentes de Heineken España informan que, por el momento, no se contemplan despidos en el mercado español. Este país es considerado estratégico para el crecimiento e inversión de la multinacional, además de ser un modelo en innovación y sostenibilidad. A pesar de un entorno de mercado poco favorable, las operaciones en España han registrado un crecimiento de doble dígito en beneficios operativos, superando también las cifras del mercado anterior.
Heineken España cuenta con cerca de 1.400 empleados y posee cuatro fábricas situadas en Sevilla, Madrid, Valencia y Jaén, además de contar con dos microcervecerías en Sevilla y Málaga.
Resultados financieros de 2025
En cuanto a los resultados financieros, durante el total de 2025, Heineken reportó un beneficio neto atribuido de 1.885 millones de euros, lo que representa un incremento del 92,7% frente al resultado del ejercicio anterior, afectado por un deterioro en la inversión en China Resources Beer. Sin embargo, el beneficio operativo experimentó un descenso del 3,2%, alcanzando los 3.406 millones de euros.
Adicionalmente, la compañía registró una disminución del 1,6% (1,2% orgánico) en el volumen de cerveza comercializada, mientras que los ingresos netos disminuyeron un 3,6%, situándose en 28.753 millones de euros.
En detalle, las ventas netas en Europa disminuyeron un 3,3%, alcanzando los 11.457 millones de euros; en Asia Pacífico, la caída fue del 2,5%, situándose en 4.121 millones; y en América el descenso fue del 8,3%, llegando a 9.542 millones. No obstante, en África y Oriente Medio, los ingresos netos aumentaron un 3,6%, alcanzando los 4.282 millones de euros.
Expectativas para 2026
De cara al ejercicio 2026, Heineken mantiene una visión prudente en cuanto a su crecimiento, anticipando un aumento del beneficio operativo de entre el 2% y el 6%. En cuanto a los costos variables, se espera un incremento en un rango de un dígito bajo por hectolitro, principalmente debido a la fluctuación del tipo de cambio. El gasto de capital como porcentaje de los ingresos netos será inferior al 8%, comparado con el 8,4% de 2025.
